瑞雪兆豐年，春風迎新歲。在全國各地奔波一年的金正大人，齊聚在銀裝素裹的臨沭，回到了共同的家。2月1日，金正大集團“同心，同行，共創未來”2018年度總結表彰大會在集團總部召開。
會議總結了2018年集團在管理、品牌及各方面發展的豐碩成果，并以高度的戰略思維對2019年的重點工作進行了規劃，并對工作中涌現出的先進集體和先進個人進行了表彰，以激勵全體金正大人以從容自信、斗志昂揚的精神狀態開啟輝煌的2019新征程。
全場起立向銷售精英及勞動模范鼓掌致敬
會議在集團總部召開，集團各基地公司、北京辦公室等地全體金正大人同步視頻參加會議。集團評選出的營銷精英、勞動模范代表與集團董事長萬連步、CEO白瑛共同在前排就座。
集團副總裁陳宏坤主持會議
2018年，全體金正大人發揚敢為人先的精神，奮力拼搏，聚力向前，不斷求新求變。親土1號憑借非凡之勢，讓全行業再次感受到引領者的風范和氣魄；金豐公社用行動與成績生動地詮釋了“能下地、真服務、有情懷”的鏗鏘誓言；康樸（中國）的落戶讓全行業再次見證了金正大集團的國際范和與眾不同的魅力；我們用簡單而難忘的方式慶祝了集團成立20周年，確立了“3+3”戰略，描繪了集團未來10年的發展藍圖。我們再次受邀出席聯合國世界土壤日活動，向世界展示了“親土種植中國方案”的落地成果……我們用信心、信念和責任、擔當，充分展現了金正大人的時代風采，用行動詮釋了金正大人的奮斗精神!
同心同行促發展 五大方向繪藍圖
會上，集團CEO白瑛做了題為“同心，同行，全員加速”的主題報告，并從營銷生態、國際化發展、技術領先、機制保障和伙伴關系五個方面對集團2019年工作規劃進行了全面講解和部署。
集團CEO白瑛做工作報告
白總強調，當前集團工作必須進入全員加速的時期，外部環境的變化和內部發展的需要，要求我們加速，“3+3”戰略規劃的執行要求我們必須加速，20年積累的技術和資源推動著我們必須全員加速。
所以，我們首先要打造自己的營銷生態，形成具有金正大特色的產業鏈、服務鏈和傳播鏈；要進一步加快國際化進程、形成從貿易國際化到品牌國際化、資源和技術的全面國際化；要以技術領先驅動發展，持續保持技術優勢；要通過機制保障，不斷激活一線發展動力；要通過伙伴關懷，凝聚一切發展動力，同心，同行，共創未來！
“要成為受人尊重的種植業解決方案提供商，我們要在營銷、技術、國際化等領域不斷發力，保持全員加速的干勁，金正大集團才能夠向著百年企業不斷邁進！”白總充滿激情的為大家指明了前進的方向！
集團副總裁、金豐公社董事長李計國表態發言
集團副總裁、親土1號總經理陳名友表態發言
集團副總裁、菏澤公司董事長鄭樹林表態發言
親土1號山東事業部宋健表態發言
評先樹優立典型 實至名歸獲大獎
2018年，在實行戰略轉型中，集團各項事業取得了新進步，獲得了新發展，呈現出了新面貌。在這個過程中，涌現出了一大批勇于創新、敢于擔當的優秀團隊和先進個人。為表彰先進、鼓舞士氣，會上，集團對表現突出的先進集體和先進個人進行了表彰，以榜樣的力量激勵全體金正大人在集團新一輪發展中干事創業的激情與活力，推動集團新愿景的早日實現。
在大會主持人陳宏坤副總裁的號召下，全體金正大人共同起立為營銷精英、勞動模范代表熱烈鼓掌致敬。
集團黨委書記張曉義宣讀《關于表彰2018年度先進集體、先進個人的決定》
集團副總裁胡兆平宣讀《關于2018年度科技獎勵表彰決定》
集團常務副總裁高義武宣讀《關于2018年度基地公司業績達成激勵兌現的決定》
集團CEO白瑛宣讀《關于2018年度營銷人員長期激勵的決定》
最佳團隊協作獎
最佳貢獻獎
優秀員工獎
崗位標兵獎
企業文化標兵
勞動模范獎
銷售精英獎
從心出發迎挑戰 “3+3”戰略新起航
大會上，集團董事長兼總裁萬連步做了“同心向上，聚力生長，永做時代開拓者”的重要講話。萬總指出，2019年是集團繼往開來，全面實施“3+3”戰略規劃的元年，也是開啟未來10年發展新航程。新時代呼喚新使命，新征程要有新作為。
集團董事長萬連步講話
一要保持戰略定力，以從容自信的必勝心態逐夢新時代。越是在大環境不好的時候，越是在面臨發展困境的時候，我們越要保持戰略領先優勢，保持戰略清醒，堅持戰略定力！
未來，我們要毫不動搖，堅持做好“創新型、服務型、平臺型、國際化”金正大建設，充分發揮技術、品牌的優勢，積極利用國際國內兩個市場，創新商業模式，推動金正大集團向”智造+服務“全面轉型，實現由“中國領先”向“世界領先”的跨越，成為受人尊重的種植業解決方案提供商。為此我們必須始終堅持眼光向外，緊盯全球農業發展新趨勢，對標世界一流新技術，整合全球創新資源，將金正大建成世界級農業創新中心，持續引領行業技術進步。努力探索、積極打造行業領先的農業服務新模式；積極輸出技術，服務全行業，成為產業發展的服務商；不斷裝點城市，扮靚生活，服務城市消費者；加快共創共享的平臺與機制體制建設，努力形成和諧共贏的產業鏈生態圈和利益共同體。加快國際化發展步伐，實現海內外企業雙向國際化，將金正大打造成具有全球影響力的國際化企業。
二要強化戰略執行，以一往無前的奮斗姿態奪取新勝利。當前，集團“3+3”戰略目標、路徑、措施已經明確。一切工作都必須緊緊圍繞目標達成這一焦點，聚焦、聚焦、再聚焦，一切靠數據說話。所有工作的出發點必須是執行，落腳點必須是績效達成，這是公司2019年檢驗和考核我們的唯一標準。我們必須全力以赴地圍繞2019年中心目標開展工作，確保“3+3”戰略按照既定目標推進，確保我們始終走在前進的道路上。
三要堅持文化引領，以斗志昂揚的精神狀態開創新局面。在全面實施“3+3”戰略的關鍵時刻，必須加強企業文化建設，始終堅持文化引領，不斷為公司發展注入新精神、新活力。必須加快創新創業平臺和機制體制建設，全面激發全體金正大人在新征途上干事創業的激情與活力。必須始終圍繞“創新、和諧、國際化；健康、快樂、超小康”的發展目標，促進十大文化工程在2019年有新變化、新提升，將金正大打造成客戶、用戶和員工喜愛的幸福家園。
在新春來臨之際，公司各基地、平臺公司、各職能部門、各海外公司、分支機構的各位同事也通過視頻的形式為大家帶來了新春的祝福、新年的問候。
新時代是變革者的時代、是創新者的時代、是奮斗者的時代，更是我們大家齊心協力、共創共贏的美好時代。2019，勝利必然屬于金正大，屬于全體金正大人！
